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Da sinse at widder - Alaaf -
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Aber auch das klassische Buch hat nicht ausgedient.

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Personalwirtschaft

Lohnbuchführung

Die Arbeiten im Bereich der Lohnbuchführung sind heute so umfangreich geworden, dass sie sich in einer kleinen Informationsbroschüre kaum aufzählen lassen. Sie beginnen mit den finanzamtlichen Pflichten (Lohnkonto führen, Lohnsteuer-Anmeldungen abgeben, etc.), aber auch die sozialversicherungsrechtlichen Pflichten haben stetig zugenommen. Hierzu sei nur auf die umfangreichen Änderungen zu den Aushilfsbeschäftigungen verwiesen. Hierfür müssen die entsprechenden Abrechnungen und Meldungen getätigt werden. Das gleiche gilt einmal jährlich für die Berufsgenossenschaft.

Im Zentrum der Lohnabrechnung steht natürlich der Arbeitnehmer. Er erwartet eine korrekte und übersichtliche Lohnabrechnung für seinen Arbeitszeitraum und natürlich auch die pünktliche Zahlung des Entgeltes.

Diese vielfältigen Verpflichtungen können wir durch das moderne Instrument des Datenträgeraustauschs für den Mandanten so vereinfachen und beschleunigen, dass sie für ihn fast unsichtbar werden. Datenträgeraustausch bedeutet, dass wir in Ihrem Auftrag per EDV die Daten direkt an das Finanzamt und direkt an die Krankenkassen melden, dass wir die Lohnüberweisungen zum vom Mandanten gewünschten Stichtag vom Mandantenkonto auf die Konten der Arbeitnehmer für Sie unterschriftsfertig vorbereiten.

Qualifizierte Arbeit hinter den Kulissen bedeutet bares Geld für das Unternehmen. 

Selbsterstellerservice

Arbeitsteilung zwischen Mandant und Berater, wenn Sie das wünschen. Ebenso wie bei der Finanzbuchführung unterstützen wir Sie auch hier durch unsere Hotline- und Beratungsangebote bei Einrichtung und bei der laufenden Lohnbuchführung, wenn Sie die Lohnbuchführung selbst abwickeln.

Auch hier können wir Sie beim Einsatz spezieller Lohnbuchführungsprogramme unterstützen oder Ihnen DATEV-Lohnbuchführungsprogramme zur Verfügung stellen. Unser Service endet jedoch hier nicht; unser Angebot umfasst - wie bei der Finanzbuchführung - insbesondere auch die Hilfe bei der Klärung von Zweifelsfragen und der Unterstützung Ihrer Mitarbeiter bei der Abwicklung der Lohnbuchführung; auch hier ist von der individuellen Schulung bis zu Gemeinschaftsseminaren alles möglich. 

Personalwirtschaftliche Entscheidungsunterstützung

Da die Personalkosten einen der wichtigsten Faktoren in den meisten Unternehmen darstellen, gehören personalwirtschaftliche Fragestellungen zum Kernangebot der Unternehmensberatung durch uns.

Basierend auf unseren betriebswirtschaftlichen Kenntnissen können wir Sie hinsichtlich kostengünstiger personalwirtschaftlicher Entscheidungen unterstützen, sei es in dem wir Ihnen steuerlichen Rat hinsichtlich unterschiedlicher Lohnarten, Pkw-Gestellung, Direktversicherung, Altersvorsorge geben oder Sie hinsichtlich andersartiger Entlohnungsmodelle (Arbeitszeitkonten, Mitarbeiterbeteiligungsmodelle etc.) beraten. Durch die direkte Anbindung der Lohnbuchhaltung an Ihre Finanzbuchhaltung oder Kostenrechnung können wir Sie auch bei der laufenden Personalkostenüberwachung unterstützen.

http://www.bpw-online.de/dienstleistungen/personalwirtschaft-lohnbuchfuehrung-und-entscheidungsunterstuetzung.html